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Substance duty card

Tetraalkyl lead

사알킬납CAS 78-00-2check digit valid
Before you readWritten in Korean
  1. 1이 카드는 물질이 별표에 실린 항목과 그 적용 조건만 보여 줍니다. 이 물질을 쓴다고 의무가 생긴다는 뜻이 아닙니다.
  2. 2실제 의무는 제품 안 함량(%)과 상시 근로자 수, 작업 조건에 따라 달라집니다. 카드의 함량 기준은 대상이 되는 혼합물의 기준이지 그 사업장의 의무가 아닙니다.
  3. 3내용은 법제처에서 받은 별표 원문을 옮긴 규칙에서 나온 것이며 법률 자문이 아닙니다.
  4. 4법령이 고용노동부 고시로 넘긴 기준(「그 밖에 고용노동부장관이 정하여 고시하는 유해인자」, 측정 주기 단축 대상 등)은 넣지 않았습니다.
  5. 5묶음형 항목(「…등」, 「…및 그 화합물」)에 어떤 물질이 드는지는 이름으로 찾은 후보이며 전문가 검수 전입니다.
  6. 6법령은 받은 날 기준입니다. 개정 알림은 없습니다.

Expert review needed

A group entry here can also cover substances with a different CAS number. The reasons below are the source sentences as given.

  • 묶음형 항목(사알킬납(Tetraalkyl lead; 78-00-2 등)) — 같은 CAS 가 아니어도 해당할 수 있음, 전문가 확인 필요Written in Korean

Listed in

  • 별표 22

Duties on this card

Check your workplace

This card shows only the conditions that make the duties apply. The duty check opens with this substance's CAS number filled in; enter the concentration in your product (%) and your regular headcount to get a determination.

Check your workplace

Special health examination

See “special health examination” in the term registry

산업안전보건법 시행규칙 별표 22

특수건강진단 대상 유해인자(제201조 관련)

Written in Korean

화학적 인자 · 금속류 · No. 5

Annex text

사알킬납(Tetraalkyl lead; 78-00-2 등)

Mixture concentration criterion
1% or more by weightA mixture containing at least this much needs to be checked for coverage. Using the substance does not by itself create a duty.
Criterion used by the check
금속류 — 중량비율 1% 이상 함유한 혼합물이 대상
Special health examination timing (Annex 23)
First exam 6개월 이내·Interval 12개월
Group entry
isomers etc.원문이 CAS 뒤에 「등」 을 붙인 묶음형 항목입니다. 별표 비고는 이를 이성질체 등 동일 속성을 가지는 화합물로 풀이합니다.

Legal basis

Written in Korean

"View current law" opens the law now in force on the Korean Law Information Center (in Korean). It may differ from the version this card is based on.

Base fine

기준액, 감경·가중 미계산Written in Korean

Offense 1

KRW 100,000

Offense 2

KRW 200,000

Offense 3

KRW 300,000

Unit건강진단 대상 근로자 1명당

Not multiplied by headcount. These are the base amounts in the table.

Violation
법 제129조제1항 또는제130조제1항부터 제3항까지의 규정을 위반하여 근로자의 건강진단을 하지 않은 경우
Basis
법 제175조제4항제7호 · 산업안전보건법 시행령 별표 35(과태료의 부과기준)

표의 기준액입니다. 감경·가중(별표 35 일반기준)은 계산하지 않았습니다.

Laws and source

Laws as of 2026-10-16

LawEffectiveFetched
산업안전보건법2026-06-012026-10-16
산업안전보건법 시행령2026-08-012026-10-16
산업안전보건법 시행규칙2026-08-012026-10-16
산업안전보건기준에 관한 규칙2025-09-012026-10-16
중대재해 처벌 등에 관한 법률2022-01-272026-10-16
중대재해 처벌 등에 관한 법률 시행령2025-10-012026-10-16

법제처 국가법령정보센터(law.go.kr) · 국가법령정보 공동활용 OPEN API

법령 원문의 출처는 국가법령정보센터입니다. 카드에 실은 별표 항목 원문(rawText)은 받은 그대로입니다. Written in Korean

The values are the annex fields read by the ONTOFLOW duty engine, copied as is. This page does not rewrite the sentences.

This card is not legal advice. Please confirm the final decision with the competent authority or an expert.

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